生产级 Agent 需要什么样的产品经理?
        上个月我做了一场关于 AI/Agent 产品经理的闭门分享,结束后有个做了八年 SaaS 的产品经理加我微信,说了一句话让我印象很深:你说的那些,我回去对照自己的产品看了一下,发现几乎没有一条是符合的,我可能一直在用旧地图找新大陆今天我把分享的核心内容整理出来,可能会影响你对未来三年职业走向的判断。

        Agent 的本质回想这 10 年的经历,什么层级都做过、各个类型的产品也接触过,但直到我开始认真研究 Agent,才发现之前积累的很多东西需要重新审视。

        比如,Agent 不是 SaaS 的替代品。Agent 不是原来我们做的软件或者说是 SaaS,Agent 也不是 SaaS 的替代品,它是一个新的产品类型,我一般称之为叫认知和行动产品,或者你叫它决策和行动产品都可以。

        什么意思?传统 SaaS 解决的是记录问题:你填个表单,系统存下来;Agent 解决的是执行问题,你说一句话,它把整个任务做完。

        更关键的是产品结构的演变。原来的 SaaS 会往下沉一层,变成继续承载这些事实的内容,而Agent 会成为用户新的任务的入口。

        它甚至可以替代人变成一个循环的数字劳动力。举个例子:AI Coding 类工具不是新的 Office 的替代,而是新一代工作台的雏形。

        用户从直接操作对象,到委托 Agent 来管理任务过程。

        比如,大家用 Codex 或者 Claude Code 最大的感受是什么?

        收到最多的回答是:我扔了个任务,然后就等它完成,索然寡味...所以 Agent 最核心的价值是什么?

        它其实在缩短用户起心动念到心想事成的一个距离,它的价值在于端到端完成用户的高价值任务这句话建议反复琢磨。

        如果你现在还在画原型、写 PRD、研究按钮放左边还是右边,你该停下来想一想:当用户通过对话就能完成任务的时候,你的界面设计能力还值多少钱?

        通用 VS 垂直当前通用 Agent 和垂类 Agent,完全是两种产品逻辑:通用Agent追求大而全。

        像 CC、Codex 这类,目标就是努力吃掉所有的场景,白领的生产类任务,基本上就是 Office 四件套,Excel、PPT、Word,再来就是 Adobe 设计,把这些吃掉。

        甚至还有一个大家可能没想到的场景,炒股量化,用通用 Agent 的也很多。

        通用 Agent 的形态以 Chat 为主,因为 Chat 灵活性最强,能尽量的去吃更多的过程,这是传统 UI 很难做到的。

        但垂类Agent是另一回事。如果你在做一个面向销售、客服、供应链、运营等具体业务的 Agent,你不能照搬通用Agent的做法。

        我之前反复强调一点:垂类的 Agent 需要一层业务的语义层,或者说叫业务策略和知识的层。

        什么意思?因为在任何一个垂直业务里,可能20%的流程是那种黄金流程,这 20% 的流程占了 80% 工作量。

        这 20% 必须被固化下来,用 Workflow 承载,或者构建业务策略层来规范 Agent 的行为方向。

        还有一个设计差异特别关键:垂类 Agent 它一般是服务于某一个任务的,所以它需要一个运营面和管理面Chat 本质上是一种探索面,就像 SaaS 里的新建表单。

        但 B 端产品真正的工作场景是 Dashboard,是列表页,是运营监控。

        B 端很多产品一进来其实是一个运营面,它还是那些 Dashboard,基于这些 Dashboard 你再去做 Chat,再对它进行更深度的分析。

        此外还有管理面:我本身进企业,其实是有很多对于它运行情况的监控的。

        企业需要看到 Agent 跑得怎么样,每个任务的状态是什么,出问题了怎么介入。

        如果你正在做 B 端 Agent 产品,可以回去检查一下:你的产品有运营面和管理面吗?

        如果只有 Chat,那它还不是一个合格的企业级产品。

        产品经理正在分化我的判断是:产品会分化,技术也会分化。

        一类变成产品工程师。 他们和技术一块,来去保证这个 Agent 是 OK的,他们会深入去看这个场景下 Agent 怎么设计,在那个场景下 Agent 怎么设计,他们应该分别有什么样的结构。

        另一类更偏向业务。他们拿 Agent来直接运营业务,一起背某一块的业务指标,比如销售转化率。

        你做的 Agent 替代了什么数字劳动力,你就要为那个业务结果负责。

        第二条路就是半个业务方,走的是 FDE 的路线,这个不在今天扩散;对于第一类产品经理,这里有个非常实操的建议:如果你对 Agent 的表现不满意,你就进去看它的 Trace,看它的每个选择,然后你就问自己,这个玩意儿给我这些信息,我能不能判定明白?

        你判定不明白,它就也判定不明白。然后你要想清楚:有哪些信息还隐含着你没给它?

        怎么给它?其中的哪些信息、如何给 AI,将是这类 AI 产品经理长期纠结与奋战的工作。

        但这不是让你写算法,但你至少需要具备诊断 Agent 行为的能力。

        能看懂 Trace 日志,理解上下文是怎么被压缩的,看工具调用为什么失败了。

        无论选哪条路,有一点是确定的:原来产品经理主要负责的是系统抽象,但现在要求的是系统要抽象,但业务要具象。

        怎么具象?从Use Case开始。你要回答用户是谁,他的输入输出是什么,他需要哪些工具,风险是什么,指标是什么。

        如果你现在的工作还停留在画原型、写文档、跟进开发,你可能连转型的门都还没摸到...对于这批想转型的同学,下面是最实用的三条建议:第一条:Skill 做原子化设计。

        所有环节能原子化就尽量原子化,描述要清晰,然后它们之间也一定可以互相调用。

        具体做的时候,不要做一个大而全的 Skill,拆成小单元,迭代的时候只改一个原子就够了。

        第二条:把现有 SaaS 改造成 Agent 可调用的形态。

        你得想办法把你自己的产品变成一个 CLI,然后它可以被调用。

        原来的 SaaS 要改造成 API 形态,让 Agent 能直接操作,而不是让用户自己去系统里操作。

        这是从人操作软件到 Agent 操作软件的转变。第三条:建立观测和评测体系。

        你要做 Observe 和 Evaluation 这两个东西。

        通过观测Trace日志,分析每个选择的效果,基于这些 Bad Case 再收敛,收敛成你能够去优化的黄金链路。

        现在开始行动目前 Agent 产品模型正处于从无到有的成型期,现在慢慢开始在定型了。

        什么叫成熟?当一个产品一说大家就知道是什么,不需要解释的时候,它就成熟了,但也意味着进入衰退期了。

        反过来,当我们说一个东西还没有很明确的时候,其实正好是产品研发设计进去做的最好的时间,因为它还没有被定型。

        我过去看项目的经验是:赛道的选择可能占了 30%,时机在我看来占到 40% 到 50%。

        太早进去,市场没准备好;太晚进去,格局已定。而现在的 Agent 产品模型,就像当年 ERP 从无到有的阶段,产品形态还没被定义,设计范式还没形成。

        这正是产品经理定义规则的机会,而不是跟随规则一旦大厂的部门墙推倒、流程固化,普通 PM 的机会窗口就关闭了。

        如果你想快速转型 Agent 产品经理,也许今天的文章、后续的服务可以从三个帮到你:第一,帮你建立Agent产品的设计框架。

        通用和垂类的差异、三面设计、业务语义层的构建,这些都是你马上要做的产品决策。

        第二,帮你找到自己的转型路径。产品工程师还是策略产品经理?

        课程用实战项目帮你测试和定位。第三,给你一套可落地的工具和方法。

        怎么拆 Skill、怎么看 Trace 日志、怎么建评测体系、怎么改造现有系统,都是我在实战中跑通的。

        如果你正在做或打算做 Agent 产品,如果你不想被时代甩下,这会是你转型路上最有效率的一步,详情点击:
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